FEM-CUT/SP e Grupo 3 iniciam negociação da Campanha Salarial

A Federação dos Sindicatos Metalúrgicos da CUT (FEM-CUT/SP) e a bancada patronal do Grupo 3 (que reúne os setores de autopeças, forjaria e parafusos) realizaram na tarde dessa quinta-feira (23) a 1ª rodada de negociação da Campanha Salarial, na sede do Sindipeças, em Santo Amaro.

A data-base do ramo metalúrgico cutista é 1º de setembro. Do total de 200 mil trabalhadores na base da FEM que estão em Campanha, 23% trabalham nas empresas ligadas ao G3 no Estado de São Paulo.

Na ocasião, as bancadas debateram a importância do diálogo para enfrentar os problemas e a criação de condições para se chegar a um consenso para a construção da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).

A bancada dos trabalhadores também pediu aos empresários mais otimismo. “Sabemos das dificuldades que a economia do País atravessa, mas apostamos sempre no diálogo. Também é importante termos criatividade e paciência pois a nossa Campanha será longa”, conta o presidente da FEM-CUT/SP, Luiz Carlos da Silva Dias, o Luizão.

PPE

Outro tema abordado durante a 1ª rodada foi o Plano de Proteção ao Emprego (PPE), lançado no Brasil no dia 6 de julho. As regras estabelecidas pelo governo, para proteger o emprego, foram publicadas na terça-feira (21) no Diário Oficial da União. Os empresários fizeram perguntas sobre o Programa e disseram que há algumas empresas com dificuldades que podem solicitar a sua adesão. “O PPE oferece melhores condições aos trabalhadores e dará mais fôlego às empresas. Nós metalúrgicos da FEM-CUT/SP esperamos de forma rápida a aplicação do PPE, em razão das demissões que estão ocorrendo em alguns setores. Somos favoráveis ao PPE porque é um mecanismo que protege os postos de trabalho”, explica Luizão.

Próxima rodada com G3

A FEM-CUT/SP e o Grupo 3 agendaram a próxima rodada de negociação para, o dia 12 de agosto, às 10h, na sede do  Sindipeças, em Santo Amaro.

Principais reivindicações da FEM-CUT/SP

Os  metalúrgicos da CUT no Estado de São Paulo aprovaram como principais bandeiras de lutas:  40 horas semanais; a reposição da inflação e aumento real; a unificação e valorização dos pisos e a valorização das cláusulas sociais. O slogan da Campanha é “Nenhum Direito a Menos e Mais Avanços Sociais”. As pautas de reivindicações foram entregues para as bancadas patronais no dia 3 de julho.

As cláusulas sociais serão o destaque. Foram apresentadas mais de 30 contribuições que vieram das Plenárias Regionais realizadas em Monte Alto, Itu e Taubaté que propõem melhorias nas cláusulas pré-existentes (que estão em vigor nas Convenções Coletivas de Trabalho) e a inclusão de novos direitos. “Queremos uniformizar as nossas cláusulas pelo o que temos de melhor em cada grupo”, explica Luizão.

Fonte: Portal FEM-CUT/SP